… ei ole kyse retorisista keinoista suostutella ohjattavaa ajattelemaan tai toimimaan ohjaajan ehdoilla ja ohjaajan tavoitteita edistäen. Niiden tarkoituksena on tukea ohjattavaa hänen omista lähtökohdistaan käsin huomioiden hänen näkemyksensä, tavoitteensa ja kiinnostuksensa sekä tukea ohjattavaa löytämään omia syitä toiminnalle/muutokselle.
Motivoiva vuorovaikutus tukee ohjattavan psykologisia perustarpeita hyödyntäen autonomiaa tukevia ja rakennetta luovia tekniikoita. Usein voi olla hyödyllistä peilata motivoivia tyylejä ja tekniikoita ei-motivoiviin vastineisiinsa. Muistanet koulutuksesta vuorovaikutustyylien kehän!
Palaa takaisin.